（要闻）培训贷越发隐蔽，受骗者维权更难

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有的强迫学生签订贷款协议，有的用高薪工作欺骗学生，监管部门却很难抓住把柄和漏洞——

培训贷款越来越隐蔽，受骗者维权越来越困难

近日，长春市民刘先生欲转岗，向市内一家通信公司提出申请，得知参加一个月培训后要还贷。不按时还款会影响个人信用信息。我想求职，但是很迷茫，背了个“培训贷款”。年轻人无奈地说:“太坑人了！”

“真培训，假就业；真借假荐。”套路屡遭曝光的培训贷款并不新鲜，但还是有新人被骗入坑。据《工人日报》记者介绍，在聚投诉、百度贴吧等平台上，关于培训贷款的投诉层出不穷。求职者想维权，难度不断升级。

有的人被骗哭无泪，有的人想以此创业

7月11日，20出头、怀有空姐妹梦的长春市民秀娜带着某航空公司空科技有限公司的培训合同来到广东广和(长春)律师事务所，询问王玉琦协议是否有问题

在就业培训费及支付方式中，合同明确规定乙方必须在签订协议时申请全额“空乘定向就业培训基金”,并在某微信官方账号或某分期app向银行申请人民币6万元的助学贷款。这意味着学生只能通过贷款学习。同时，协议约定还款方式为第一年每月还款120元，第二年每月还款6200.4元，还款总额为75844.8元。按照这个计算，年利率高达13.2%。

王玉琦认为这种强制贷款“支付学费”本身是不合理的，并建议顾问不要签署合同。她告诉记者，秀娜挺聪明的，她知道签合同前要咨询律师。很多刚毕业的大学生遇到类似的情况，简单的认为这是一个不用从家里拿钱就能学会技术，找到好工作的好方法，很容易被套牢，但是知道自己被骗了就会后悔。

徐伟杰，一个被稀里糊涂“贷款”的长春市民，申请了一家公司，这家公司引诱他贷款参加培训，结果却成了一名失业青年。面对网贷平台即将起诉的短信警告，小伙子别无选择，只能早起贪黑，在早市卖水果赚钱还贷，欲哭无泪。在媒体曝光的众多培训贷款事件中，很多受伤的学生和他一样，在欠贷未能顺利就业后，只能夜以继日地工作来还钱。

然而，王玉琦也收到了大学生的委托，打算写一份贷款诈骗协议。知道这个生意来的快，赚的多，这个大学生想用它创业，想请律师帮忙起草一份可以规避法律风险和后果的培训协议。

“我只能向他解释，这种方法有违法的嫌疑。第一，不可能强制贷款。第二，培训内容是否名副其实，讲究。否则可能涉嫌诈骗或诈骗并被追究刑事责任，后果不堪设想。”王玉琦说。

套路深，骗术更精妙

培训贷款起源于2006年美国纳斯达克上市公司Dana Education，试图利用“先就业后分期付款”的模式来解决学生的学费支付问题。此后逐渐发展成为很多it培训机构的标准之一，确实帮助了很多培训机构和学员。

然而，随着网上贷款的迅速发展，在就业环境中，工作很难找到，收入很低，许多无良企业已经开始钻空法律的空子，因为大学生和职场新人的焦虑心态和不良决心。设置各种套路，用“真训，假聘；真借假荐”等。，欺骗求职者和受训者，将培训贷款扭曲成非法的集资工具。

企业一开始是以招聘为由吸引求职者面试，然后以提供高薪工作为诱饵来贬低应聘者的技术能力，通过贷款洗脑让他们接受1万元的高价培训。虽然基本上号称是无息贷款，但年利率大多在15%-25%之间。同时，在这个过程中，仍然有很多人以一种混乱的方式签署协议，不知道贷款金额、利率等。，而且培训内容和质量都比较马虎。经过培训，一些求职者没有像承诺的那样为他们找到满意的工作。由于怕影响征信，借款人只能头皮还贷。

“培训费总计14500元。公司说我上班的时候会从工资里扣。我还说培训期间每个月给1000元补贴。所以我要了我们的身份证和银行卡，没想到我在‘蜡笔分期’上有培训贷款。”徐伟杰告诉记者，当时培训讲师每天都按照ppt阅读，学习内容并没有在实际操作中使用。培训结束后，他被分配到北京一家通信公司做维护，月薪只有1900元，不够开销。经过沟通，公司陆续给他推荐了几家企业，但要么工作地点太远，要么没有应聘的资格。

如果说在之前的火爆时期，培训贷款漏洞百出。如今，在媒体曝光、求职者投诉率高的背景下，玩这一招的企业手段在不断升级。

据一些业内人士透露，很多人会找律师写协议，明确需要贷款分期支付学费。不管培训质量和推荐就业，总有正规的服务内容。即使求职者培训后就业质量不好，企业也有借口从求职者身上找理由。这样可以尽量规避法律风险，进一步模糊培训贷款套路。

学生在维护自己的权利时非常被动

陷入培训贷款后，很多无法承担催款还贷负担的受害者向相关部门投诉求助。但实际情况是，受害者、相关行政部门甚至法律都很难把握培训贷款的把柄和漏洞，成功维权真的太难了。

记者梳理了媒体报道，发现只有少数受害者有幸通过向媒体和相关监管部门举报，收回部分学费，大部分悬而未决。也有受害者上了法庭后因为证据不足而败诉。如果培训机构没有带着钱潜逃，公安机关只能帮助协调和调解培训贷款引起的经济纠纷。一些涉案企业也“理直气壮”地表示，学习会产生成本，如果学生不满意，可以通过法律途径解决。

“有些培训贷款事件是诈骗，但如果买卖双方自愿签订了协议，就很难查出违法行为。”王玉琦说，作为成年人，学员在签订合同时是完全民事行为能力人，与贷款机构签订的贷款条款是合法有效的。同时，只要学员参加过培训，就已经享受到了服务。许多企业仍然保留学生的视频、照片等班级信息，导致学生被动维权。

另外，造假的前提必须是企业主观上知道自己没有承诺的相关资质和资源，客观上虚构教师实力、培训效果和高薪职位。企业对候选人做出承诺但未兑现，只能算作违约。

“重复骗局的根本原因是它们有利可图，‘利润’是巨大的。同时，学生和职场新人都非常警惕，对骗局没有足够的识别能力。”王玉琦建议大学生和职场新人应该提高警惕，增强法律意识。当需要签订培训贷款协议时，最好提前咨询律师。作为一个成年人，签字时一定要考虑法律后果，不能随意把身份证、银行卡借给别人。(记者刘伟)