（要闻）面对特殊情况，一系列政策措施最大限度拓宽就业渠道

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2020年，全国高校毕业生将达到874万人，比去年同期增加40万人。考虑到疫情等因素，就业形势更加复杂严峻。面对特殊情况，创新和推广网上就业服务，大力拓展毕业生就业和继续教育渠道，关心和帮助重点就业群体，提高就业管理服务水平...

4月4日下午2点，武汉大学经济管理学院本科毕业生李灿匆匆结束了记者的采访，前往社区志愿者岗位，因为他想为家乡做贡献。

这个武汉小伙子，内心很踏实。20多天前，他在“云招聘”中成功找到工作，成为上海隧道工程有限公司广东分公司的新员工..

“金银银”是每年3、4月份求职的“旺季”，可受疫情影响。今年的求职季特别特别。应届毕业生不是去大型招聘会，而是在招聘网站上等待；而不是去校园简报提前占座，为“云简报”设置闹钟；与其拿着简历赶去面试，不如打开相机，和考官“面对面”...

就业一端与千家万户息息相关，另一端与国计民生息息相关。2020年，全国高校毕业生将达到874万人，比去年同期增加40万人。考虑到疫情等因素，就业形势更加复杂严峻。面对特殊情况，要创新和推广网上就业服务，大力拓展毕业生就业和继续教育渠道，关心和帮助重点就业群体，提高就业管理服务水平...一系列政策措施为毕业生提供“暖心套餐”，最大化就业渠道，增加就业机会。

“云招聘”

每天举行2万多场比赛

2月20日晚10点30分，李郑灿正准备休息，手机里突然弹出一条信息:“武汉大学2020届毕业生春季空中学换届选举大会邀请函”。该消息发布在“2016经济管理实习就业小组”上，有620名成员，消息由辅导员李欢欢发出。

李灿心中一动。“负责就业的老师和辅导员一直很关注我们，关心我们的毕业。”李灿告诉记者。他点开链接，看到连选会已经被学校严控，只有通过筛选考试的用人单位才能“入市”。

“参加过7次面试，想多做选择。”李灿回忆说，上海隧道工程有限公司的面试是在3月9日下午。他没有穿着正装，紧张地等待，只是在家里找了个安静的地方，拿起手机，打开视频功能，进入了“面试考场”。“请自我介绍。”“你的职业规划是什么？”“你觉得你有什么优点和缺点？”……面试官一个个问他们。

两天后，李灿在微信上收到了录取通知书，结束了他特殊的毕业求职季。

为千千成千上万的“李灿人”找工作是当前高校毕业生就业工作的方向。“疫情加剧了企业特别是中小企业的生产经营困难，延误了投资项目的建设进度，抑制了国内外的商业和经济活动。教育部就业中心最近对全国9.9万名用人单位进行的调查显示，在这种背景下，16%的用人单位取消了原有的春季招聘计划，65.6%的有春季招聘计划的单位减少或保持不变。”教育部相关负责人介绍。

2月28日，“2020全国高校毕业生网络联合招聘-24365校园招聘服务”正式启动。根据教育部的数据，截至4月3日，该活动已经提供了833万份工作，投递了1100多万份简历。此外，还推出了450多门就业创业、就业网站信息汇编、就业政策等在线精品课程，教育部新就业网也推出了在线签约平台。

同时，各省市高校毕业生就业部门积极推进网上招聘、网上咨询、网上签约等一系列就业服务，每天举办2万多场网上招聘活动。

3月18日，中国电子科技大学第三届春季网上双选会议结束，重点行业152家优质企业提供3000多个就业岗位。“在传统的双选会上，了解公司信息至少需要三四个小时，现在可以节省时间准备面试了。”电子科技大学软件学院的学生夏美娟说。

在北京，规划安排了97次150户以上规模的双选会议，预计为毕业生提供108万个就业岗位；高校引导学生参与教育部“24365校园招聘服务”，为毕业生提供64.1万个就业岗位。截至3月25日，毕业生就业总体落实率达到38.44%，比去年同期高出1.8个百分点。其中，湖北毕业生就业总体落实率比毕业生总体落实率高2.5个百分点。

“虽然今年整体就业形势复杂严峻，但北京高校毕业生就业总体保持稳定趋势。”北京市教委学生处主任刘新军认为，总体而言，网上招聘会有优势。“参加会议的雇主数量和提供的工作岗位数量远远大于线下招聘会，学生有更多的就业选择机会。就业选择的渠道也更加多样化。”

努力工作

再造整个招聘流程

3月20日，浙江大学召开首届空中国双选大会，600多家企业近2000个职位空缺。

" 空双选会议界面清晰直观，检索方便."浙江大学机械工程学院本科毕业生毛瑞明，一大早就打开电脑收集与会者的信息。让他觉得更方便的是，他不仅可以在平台上提交简历，还可以进入“企业咨询室”与学校网上招聘的人力资源负责人互动。那天，他投了五份简历。

中建八局人力资源部副总经理高伟也对“网上咨询”大加赞赏。“在今天的双选会议上，我们收到了120多份简历，并在‘咨询室’与学生进行了交流。下一步，我们将结合学生的意图，组织一对一的在线视频采访。"

从线下转到线上不仅仅是“动”这么简单，整个招聘流程都需要重新打造。这处处考验着高校的“精细努力”:

有“强强联合”。北京大学与中国电子科技集团、中国兵器装备集团等中央企业总部联合举办“空中国宣传研讨会”，运送毕业生参加“大国重型装备”建设；清华大学与武汉大学、华中科技大学联合举办网上大型招聘会，吸引了三届专场、八个特区的621户。

还有就是“智能匹配”。江西基于毕业生求职意向和用人单位需求的大数据分析进行“智能匹配”对接。只有双方匹配度达到50%以上，系统才会自动将结果编辑成短信发送到毕业生手机上。

在这方面，有精确的援助。北京工业大学开设“CV诊断”服务，邀请一批就业指导和职业规划专家为毕业生“诊断”简历；陕西师范大学利用“智能就业”平台，掌握哪些学生主动，哪些学生不主动，有针对性地开展工作；北京外国语大学通过“一对一职业咨询”、网络课程、专题讲座等方式提供就业服务，教师每天在线答疑。

有求职咨询。北京科技大学推出“求职大战”等视频，发送“我很着急做”等指导文章，针对学生关心的焦点问题，开展不同层次、不同类别的就业“云指导”；厦门大学自主开发了海量开放在线课程《职业发展与就业指导》，组织职业指导教师在线直播，举办在线主题班会和指导讲座。

有一个“绿色通道”。北京林业大学优化就业程序，通过辅导员代理和材料邮寄，将“最多跑一次”改为“不需要跑一次”；天津大学开发“天大就业网上服务大厅”微信小程序，毕业生提交业务申请，学院和就业指导中心轮流进行网上审核，毕业生可以不出家门做生意。

还有特殊照顾和暖心照顾。上海交通大学针对就业困难学生，特别是湖北学生和经济困难学生，制定一人一政策；中国农业大学对贫困家庭、肢体残疾等重点群体毕业生实行“一命一策”分类资助和动态管理，优先推荐岗位；山东大学加强对毕业生的人文关怀和心理辅导，帮助毕业生缓解心理压力，启动贫困毕业生救助机制，拓宽就业路径，优先推荐工作。

挑战

离线评估的关键职位

“网上招聘降低了企业的招聘成本，激活了就业市场，扩大了完全互选的范围。但也无形中增加了企业的“筛选成本”、毕业生的“歧视成本”、高校的“精准就业”难度。”一些专家指出。

记者了解到，部分用人单位已通过“云招”完成前期工作，但关键岗位的敲定仍有待疫情稳定后进行线下评估。“用人单位和毕业生彼此了解不深。有些环节很难快速决策。有的还要通过实习来判断毕业生的综合素质和业务能力，最后决定是否录用。”刘新军说。

“本来期待春招收获更多，现在降低了心理预期。”北京大学金融专业三年级学生黄啸(音译)解释说，在确定最终的就业名单之前，金融企业通常会组织求职者进行同等或差别实习，但受疫情影响，一些企业减少了招聘名额。

网上就业服务也是如此。“以就业指导课程为例，课程以实践为主。现在的学生不能面授辅导。学生看视频只能想象，效果降低。”一些教师指出，一些需要更高经验的就业和创业指导课程不得不推迟。

“难度不小，压力大。”据高校就业部门相关负责人介绍，已复工的企业如果要求已毕业学生办理转岗手续，部分地区学校和省级就业中心尚未开工；参加公务员录用、选调生和事业单位的毕业生暂时不能参加面试和体检；部分打算出国留学的毕业生暂时无法打印成绩单；教师资格证、证券从业资格考试等行业准入资格证书被暂停，使得部分毕业生未能及时取得证书，从而限制了其在相关行业的求职。

“我相信，这次疫情将推动更多高校通过互联网开展就业招聘活动，推动高校就业信息化建设，为毕业生提供更加准确、人性化、有效的就业服务。”对外经济贸易大学相关负责人表示。

理解责任

去祖国需要的地方

“中建三局！这个单位突然吸引了我。它以中国的速度建成了火神山医院，让人骄傲！作为一个湖北人，这是我心中的‘首选’。”浏览招聘网站，中国矿业大学安全工程学院本科毕业生金劲晶大放异彩。在“云里求职”的日子里，最让他暖心的是，有些岗位是“专供”湖北毕业生的。现在，金字经如愿以偿，成为了中建三局的新成员。

新冠肺炎的肺炎疫情影响了毕业生的就业，但也增强了医学生的就业愿望。"服务病人，坚守岗位，是我毕生的追求和使命."北京大学人民医院2013级临床医学(八年制)学生孟淑石说。"疫情爆发后，学生们坚定了走医学道路的决心."北京大学健康科学中心学生就业指导服务中心负责人介绍。

去国家重大工程，重大项目，重要领域，去基层，去部队，去祖国最需要的地方！

“疫情对就业市场影响很大，但新动能的发展和传统动能的转型升级，蕴藏着大量的就业机会。我们将积极鼓励毕业生到国家重大工程、重大项目和重要领域工作。”教育部副部长翁铁辉说。

基层是年轻人成长成才的大学校，也是吸纳毕业生就业的主阵地。农村教师“特岗计划”、“大学生村官”、“三支一扶”、“西部计划”等基层就业工程，是青年人大展宏图的舞台。“我们顺势而为，将抗疫斗争作为爱国主义教育和社会责任教育的生动课堂和鲜活教材，引导毕业生转变职业心态，投身于西部和基层更广阔的创业天地。”复旦大学相关负责人介绍。

北京大学新闻与传播学院研究生周海决定报考湖北选调生，在基层发光；清华大学航天空学院博士研究生石石祥与中国兵器工业导航与控制技术研究所签订合同，实现科技报国的理想；熊，毕业于中国地质大学(武汉)地质工程专业，即将进入汉阳市政集团工作。“找工作不能只看工资，要注意单位的责任和责任，体现人生的价值。”经历过疫情的熊，和很多毕业生一样，对职业选择有着更深的理解。

照片标题:

图①: Inspur员工测试视频面试系统(数据照片)。

宋瑞(新华社)摄

图②:安徽省安庆市大观区就业创业一站式服务大厅，工作人员在从事“异地招聘”。

黄友安(人民视野)摄

图③:上海师范大学毕业生展示上海共青团“千校千岗”SASAC上海站“央企云招”就业服务季招聘页面。

新华社记者刘英照片

图④:3月16日，清华、湖北高校大型网上招聘会启动。大学毕业生可以通过清华就业网、湖北大学就业网联盟在线浏览招聘信息，提交简历。图为参与者观看雇主代表在线招聘演示。

新华社记者严焕宗照片

布局设计:蔡华为

人民日报(2020年4月12日05版)